Come sostituire il tuo contabile o amministratore armeno senza perdere documenti, accesso o controllo

Primo piano di mani che girano una chiave di ottone in una vecchia serratura di ferro, illuminate delicatamente su uno sfondo grigio sfocato.

A colpo d'occhio

  • Per "documenti" si intendono i documenti contabili primari, i registri, i bilanci, i documenti relativi alle politiche contabili e il database contabile elettronico. La legge armena impone alla società di conservarli per almeno cinque anni (Legge sulla contabilità HO-282-N, art. 16(1)). Questo rappresenta un limite minimo, non una licenza a distruggere qualsiasi cosa; altre disposizioni impongono una conservazione più lunga, e la normativa fiscale segue un proprio calendario: l'art. 33(1)(5) del Codice Tributario richiede che i documenti a supporto della base imponibile, dei redditi, delle spese e delle imposte pagate o trattenute siano conservati per non meno di cinque anni, calcolati a partire dal periodo di riferimento a cui si riferiscono, non dalla data del documento.
  • La responsabilità legale per tali registrazioni spetta al capo dell'organo esecutivo dell'azienda. Cambiare fornitore cambia chi svolge il lavoro, ma l'obbligo legale rimane invariato.
  • L'autorizzazione alla trasmissione telematica dei dati al Comitato delle Entrate Statali e l'autorizzazione alla firma bancaria sono gestite da sistemi separati con procedure distinte. Nessuna delle due viene trasferita automaticamente al contabile subentrante, né decade automaticamente con la cessazione del rapporto di lavoro del contabile uscente.
  • Secondo la Decisione governativa 397-N, i registri relativi all'impiego hanno una durata di conservazione molto più lunga rispetto a quelli contabili, ma 50 anni non è una regola fissa. I contratti di lavoro hanno una durata di conservazione di 5 anni laddove esistano ordini di assunzione e licenziamento, e in tal caso i fascicoli personali dei dipendenti di un'azienda in liquidazione non vengono conservati affatto.
  • La sequenza sicura è: proteggere prima le copie, riautorizzare in secondo luogo, revocare in terzo luogo. Il trasferimento fallisce se la revoca avviene prima dell'esportazione.

È possibile sostituire un contabile o un amministratore aziendale armeno senza perdere la documentazione, l'accesso o il controllo, a condizione che i cinque anni di registri contabili che la società è legalmente tenuta a conservare siano di nuovo in vostro possesso prima che il fornitore uscente smetta di rispondere alle e-mail. L'obbligo legale di conservare tali registri non è mai spettato al contabile. Ai sensi della Legge sulla Contabilità, tale obbligo spetta al responsabile dell'organo esecutivo della società, il che significa che un cambio di fornitore modifica le modalità di adempimento dell'obbligo e non incide su nient'altro.

Perché le transizioni di contabili e amministratori falliscono in Armenia

La legge armena non impone alcun obbligo generale al fornitore uscente di consegnare registri o dati contabili al fornitore subentrante. L'obbligo legale di produrre i registri spetta all'autorità fiscale su richiesta. Qualsiasi obbligo di consegnare un fascicolo di lavoro al successore deriva dal contratto di incarico, oppure dall'art. 785(3) e (4) del Codice Civile, laddove il rapporto sia giuridicamente di agenzia. La maggior parte degli incarichi di contabilità in Armenia è documentata in modo approssimativo, pertanto un'azienda che non abbia inserito una clausola di passaggio di consegne nel proprio contratto potrebbe non avere alcun appiglio legale diretto a cui appellarsi.

I diritti di accesso aggravano il problema. L'ordinanza SRC 120-N attribuisce al contribuente la responsabilità della sicurezza delle credenziali per la presentazione elettronica delle dichiarazioni, pertanto un commercialista che ha presentato le dichiarazioni utilizzando credenziali rilasciate a nome dell'azienda lascia quest'ultima con il rischio di qualsiasi cosa tali credenziali possano ancora fare. Una procura bancaria concessa a un commercialista che lascia l'azienda non scade con la fine del rapporto di lavoro; rimane valida finché l'azienda non ordina alla banca di revocarla.

L'inventario pre-consegna

Registri contabili e file elettronico

L'articolo 16(1) della Legge sulla contabilità (HO-282-N, 2019) stabilisce un periodo di conservazione minimo di cinque anni per i documenti contabili primari, i registri contabili, i bilanci, i documenti relativi alle politiche contabili e il software contabile, i database e le informazioni elettroniche stesse. L'articolo 33(1)(5) del Codice Tributario stabilisce lo stesso minimo di cinque anni per i documenti a supporto della base imponibile e delle dichiarazioni dei redditi, a decorrere dal relativo periodo di riferimento. Il cambio di fornitore non fa ripartire nessuno dei due periodi.

Poiché il database contabile elettronico è di per sé un elemento da conservare, un passaggio di consegne che produca solo estratti conto in formato PDF è incompleto. Richiedete l'esportazione del database nativo insieme al bilancio di verifica, al libro mastro, ai prospetti dei cespiti e degli ammortamenti, alle riconciliazioni bancarie e a qualsiasi posizione di perdite riportabili che il nuovo fornitore dovrà continuare a gestire.

Il cambio di società di contabilità non costituisce di per sé un motivo valido per l'obbligo di inventario dei beni. Il motivo è la sostituzione della persona materialmente responsabile, e l'obbligo si limita ai beni effettivamente trasferiti (Ordinanza del Ministero delle Finanze n. 102 del 2 giugno 2000, clausole 1.5(e) e 1.6(e)). Qualora la persona che lascia l'incarico detenesse personalmente la responsabilità materiale, ad esempio in relazione a liquidità o scorte, l'inventario diventa obbligatorio.

Autorità di deposito elettronico SRC

L'ordinanza n. 120-N del Presidente dell'SRC dell'8 febbraio 2010, come modificata dall'ordinanza n. 16-N del 2016, rimane lo strumento operativo. La presentazione elettronica può essere effettuata tramite il responsabile della società, il responsabile insieme al responsabile della contabilità o una persona autorizzata ai sensi del Codice Civile. Si applicano due termini di notifica, che si riferiscono a eventi diversi. La clausola 21(2) dell'allegato richiede al contribuente di notificare immediatamente all'SRC qualsiasi cambiamento della persona autorizzata o la perdita o il danneggiamento delle credenziali. La clausola 21(3) richiede una notifica scritta entro un giorno qualora cambino il certificato di firma elettronica o le informazioni del registro fiscale unificato del contribuente.

Il portale SRC ora gestisce un sistema online di gestione delle persone autorizzate che registra, attiva, disattiva e revoca i poteri degli utenti e gestisce il recupero della password. Questo sistema integra il regime di notifica scritta previsto dall'Ordinanza 120-N e non lo abroga. È facile confondere i due ruoli all'interno del sistema, ma la differenza è fondamentale in questo contesto. La persona autorizzata online gestisce l'accesso; un utente autorizzato invia le dichiarazioni. La registrazione e l'attivazione di una nuova persona autorizzata disattiva l'accesso della persona autorizzata precedente, ed è questo il meccanismo che di fatto pone fine all'accesso al vostro conto da parte di un commercialista uscente.

Un predecessore non collaborativo non è necessariamente un ostacolo. La procedura di registrazione pubblicata per una nuova persona autorizzata non elenca il consenso o le credenziali della persona uscente come prerequisito, quindi un'azienda in grado di completare l'identificazione e la firma elettronica dovrebbe essere in grado di procedere anche senza di essi. Questa è una deduzione dalla procedura documentata, non una dichiarazione di SRC che ne garantisca la validità in ogni caso.

Essere bloccati fuori dall'account rappresenta una posizione di svantaggio. Esiste una procedura di recupero della password, ma il modulo richiede un indirizzo email, il codice fiscale e il nome utente, quindi la sua esistenza non significa che il recupero sia disponibile in ogni situazione di perdita di accesso. Inoltre, laddove l'autorità stessa ad apportare la modifica sia contestata, nessuna delle linee guida pubblicate da SRC suggerisce che il portale risolva tale questione. L'attivazione di un account è un passaggio tecnico, non una decisione su chi ha il diritto di controllare l'azienda.

Il percorso manuale dell'Ordine 120-N è alla base di tutto ciò. Il paragrafo 11 del contratto modello nell'Allegato 1 prevede modifiche del rappresentante, modifiche dei poteri e cessazione dell'autorità tramite comunicazioni scritte all'autorità fiscale competente, e il paragrafo 23(2) obbliga l'autorità fiscale a rilasciare una nuova password con una procedura semplificata, il giorno stesso in cui viene presentata la domanda, sulla base di tale domanda e dei documenti elencati nei paragrafi 20(1) e 20(3), vale a dire una copia del certificato di iscrizione allo stato e del documento di identità della persona autorizzata con una copia della tessera di previdenza sociale, ove disponibile. Il paragrafo 31 prevede che la compilazione del contratto modello stesso avvenga presso la sede dell'autorità fiscale, e il paragrafo 6 prevede che le credenziali iniziali vengano consegnate di persona in una busta chiusa entro un giorno lavorativo dalla conclusione del contratto; questo è il contratto manuale e il percorso di credenziali dell'Ordine. I paragrafi 11 e 23(2) non richiedono di per sé la presenza per ogni sostituzione o recupero, quindi non interpretare la notifica scritta come se qualcuno dovesse comparire di persona.

L'art. 4(1) del Codice Tributario definisce le credenziali di accesso (nome utente e password) per la presentazione telematica delle dichiarazioni. Non richiede di per sé una procura o una presenza fisica. Per un commercialista esterno che non sia l'amministratore, l'autorizzazione passa attraverso la procedura prevista dal Codice Civile; nessuna fonte pubblicata richiede che tale autorizzazione sia autenticata da un notaio, né conferma esplicitamente che non sia necessario, il che rende più prudente chiedere all'SRC (Solicitors Regulation Commission) quale forma di autorizzazione accetti per la propria azienda. Una regola è inequivocabile: le vecchie credenziali non vengono mai trasferite al nuovo commercialista. Vengono disattivate e sostituite.

Firmatari bancari e dispositivi di autenticazione

La legge antiriciclaggio e antiterrorismo (AML/CFT) impone alle banche di identificare e verificare sia l'identità che l'autorità di qualsiasi persona autorizzata su un conto nell'ambito della dovuta diligenza nei confronti della clientela (artt. 3, 16(5)(1) e 17). Tale definizione è sufficientemente ampia da includere i firmatari, i titolari di autorizzazione al pagamento e gli utenti che effettuano transazioni tramite online banking. La dovuta diligenza è basata sul rischio ed è continua, pertanto una modifica del firmatario può indurre la banca ad aggiornare il proprio archivio senza comportare una nuova procedura di onboarding completa.

In Armenia non esiste una procedura standardizzata per il cambio di firmatario. Ogni banca stabilisce la propria documentazione e, in genere, le banche armene richiedono una richiesta firmata che specifichi l'ambito di autorità da aggiungere o rimuovere, la delibera societaria adottata nella forma prevista dallo statuto, il documento d'identità del nuovo firmatario, un documento di delega qualora l'autorità non sia inerente alla carica ricoperta, un estratto aggiornato del registro delle imprese, informazioni aggiornate sulla titolarità effettiva in caso di cambio di proprietà o controllo, e una revoca scritta unitamente alla restituzione dei dispositivi di autenticazione da parte del firmatario uscente. I requisiti imposti da alcune banche e non da altre, tra cui l'autenticazione notarile della delibera societaria, le procure apostillate per i firmatari stranieri e la presenza fisica, devono essere verificati con la propria banca prima di fissare la data del passaggio di consegne.

Un referente del conto senza potere di transazione rientra in una categoria diversa rispetto a una persona autorizzata e non è necessariamente soggetto all'intero processo di verifica. La nostra guida bancaria per le aziende armene illustra in modo più dettagliato le modalità operative a livello di conto.

Iscrizioni al registro delle imprese e titolarità effettiva

Il cambio di firmatario di una banca è un evento giuridico diverso dal cambio di titolarità effettiva. La titolarità effettiva si basa sul possesso del 20% dei diritti di voto o del capitale, oppure sul controllo effettivo (articolo 3(1)(14) e (15) della legge antiriciclaggio/antiterrorismo). Un contabile a cui viene conferita l'autorità di firma su un conto raramente supera tale soglia, pertanto gli obblighi di deposito nel Registro di Stato relativi alla proprietà e al controllo non si applicano al solo cambio di titolarità.

Il Registro di Stato e il mandato bancario sono sistemi separati (Codice Civile Art. 915(1); Legge sulla Registrazione Artt. 26(1)(21), 39(3), 40, 60.1 e 60.4). Un firmatario delegato della banca potrebbe non richiedere alcun deposito nel registro. Un cambiamento nell'organo esecutivo registrato richiederà entrambi e, se l'amministratore uscente era registrato come direttore, il deposito nel Registro di Stato diventa il passaggio preliminare per tutto il resto, poiché le banche operano a partire dall'estratto del registro.

Registri relativi all'occupazione e alle buste paga

La Decisione governativa 397-N del 4 aprile 2019 prevede un periodo di conservazione di 50 anni per gli atti giuridici relativi al rapporto di lavoro, i contratti di lavoro e i fascicoli personali dei dipendenti, inclusi i registri del personale, i registri dei fascicoli personali e i registri del personale. Si tratta di un periodo dieci volte superiore a quello contabile e si applica anche ai documenti che un amministratore esterno potrebbe detenere. La decisione inquadra la sua applicazione ai datori di lavoro non statali facendo riferimento a casi previsti dalla legge (paragrafo 2(2)), pertanto è opportuno verificare la misura in cui l'intero periodo di conservazione si applichi a una società privata armena prima di distruggere o lasciare qualsiasi documento a un fornitore uscente.

I registri paghe, i registri delle ritenute d'acconto sull'imposta sul reddito e le dichiarazioni relative ai contributi pensionistici e sanitari per eventuali periodi ancora aperti devono essere inclusi nello stesso pacchetto. Qualora la transizione comporti il ​​rischio di un'effettiva interruzione nell'elaborazione delle paghe, un datore di lavoro di riferimento può assumere tale funzione durante il completamento del passaggio di consegne. La nostra guida alla conformità in materia di lavoro illustra gli obblighi fondamentali del datore di lavoro che rimangono in vigore durante tutto il processo.

Passo dopo passo: come effettuare un passaggio di consegne senza intoppi

  1. Definisci per iscritto i termini del passaggio di consegne prima di dare preavviso. Poiché non esiste un obbligo legale generale di consegna che si applichi dal fornitore uscente a quello entrante, tale obbligo deve derivare dal contratto. Concordate il formato dell'esportazione del database, la scadenza e chi si fa carico dei costi.
  2. Raccogli i dati prima che arrivi l'avviso. Richiedete l'esportazione del database nativo e i prospetti riconciliati mentre la relazione è ancora normale. Verificate che l'esportazione sia aperta e che i saldi siano corretti prima di procedere.
  3. Identifica l'utente amministratore dell'azienda sul portale SRC. Prima di procedere con qualsiasi altra operazione sul portale, l'account deve essere controllato da una persona che rientra nelle competenze dell'azienda, in genere il direttore.
  4. Aggiungere il nuovo contabile come utente SRC separato con autorizzazioni limitate a quanto effettivamente richiesto dall'incarico e confermare la disponibilità della firma elettronica prima della prima scadenza per la presentazione dei documenti.
  5. Disattiva l'autorizzazione SRC del contabile uscente per tutte le autorizzazioni di cui è titolare., compresi i diritti che vanno oltre la presentazione, e notificare immediatamente l'SRC ai sensi della clausola 21(2). Qualora cambino anche il certificato di firma elettronica o i dati del registro fiscale unificato, inviare una notifica scritta entro un giorno ai sensi della clausola 21(3).
  6. Dare istruzioni scritte alla banca per rimuovere il firmatario uscente, annullare qualsiasi procura a lui concessa e raccogliere token e altri dispositivi di autenticazione. Nulla in questa fase avviene automaticamente.
  7. Confrontare il primo periodo di presentazione dei documenti successivo al cambio di fornitore con l'ultimo presentato dal fornitore uscente. I saldi di apertura che non corrispondono ai saldi di chiusura del periodo precedente rappresentano il primo segnale visibile di un'esportazione parziale.
  8. Registrare internamente il cambio di autorità, con le date, in modo che l'azienda possa dimostrare quando ogni diritto è stato concesso e revocato. Il tuo Obblighi fiscali armeni continuano a correre contro l'azienda in tutto.

Quando il passaggio di consegne è contestato

Iniziate dalla lettera d'incarico, perché l'art. 373(4) del Codice Civile subordina l'intero regime di conservazione dei dati a disposizioni contrattuali contrarie. Una clausola esplicita che imponga la restituzione dei documenti, dei dati e l'accesso in caso di cessazione del rapporto, a prescindere dalla posizione in materia di compensi, elimina la controversia prima ancora che inizi. Le aziende che sottoscrivono una clausola del genere raramente si trovano a dover affrontare questo tipo di disputa.

In assenza di tale clausola, l'art. 373 conferisce un diritto di ritenzione condizionato, anziché un privilegio del contabile, su tutto ciò che è necessario per la gestione dell'azienda. Esso consente la ritenzione di beni già detenuti e in scadenza qualora il pagamento, o le spese o le perdite ad essi correlate, sia in ritardo, e l'art. 373(2) estende tale diritto anche a crediti non correlati, qualora entrambe le parti agiscano in qualità di imprenditori. La questione se i normali registri contabili costituiscano un oggetto legittimo è oggetto di dibattito in entrambe le direzioni. Essi possono essere qualificati come beni, e la proprietà da parte dell'azienda non preclude di per sé un credito. D'altro canto, l'art. 374 prevede la soddisfazione del credito in base al valore del bene, secondo le norme sull'esecuzione del pegno, il che si concilia in modo problematico con documenti che contengono informazioni anziché un valore realizzabile. Non è stata individuata alcuna decisione della Cassazione che applichi l'art. 373 ai registri contabili dei clienti.

Il materiale elettronico è una questione a sé stante, ed è proprio in questo ambito che si concentrano la maggior parte delle controversie. L'articolo 132 elenca la proprietà e l'informazione come oggetti distinti. Un dispositivo di memorizzazione, le informazioni in esso contenute e l'obbligo di generare un'esportazione sono tre cose diverse. Un diritto apparente a detenere il dispositivo non conferisce il diritto di impedire la copia delle informazioni o di rifiutare un'esportazione richiesta dal contratto. Il rifiuto di eseguire un'esportazione va considerato come una questione contrattuale, non come una questione di conservazione dei dati.

L'art. 783(3) è più restrittivo di quanto sembri. Protegge un agente che agisce come rappresentante commerciale, e l'art. 320(1) definisce tale ruolo come la rappresentanza continua e indipendente degli imprenditori nella conclusione di contratti commerciali. La tenuta dei libri contabili, la presentazione delle dichiarazioni dei redditi e il possesso di una procura non rientrano in tale descrizione. Un amministratore aziendale che firma abitualmente contratti per conto della società può rientrarvi; un contabile ordinario non è soggetto a tale disposizione. Il mancato rispetto dell'art. 783(3) non pone fine alla questione, poiché l'art. 373 rimane applicabile, ma il diritto di ritenzione del rappresentante specifico di solito non lo sarà.

Le credenziali sono un altro discorso, e in questo caso la visione più corretta è chiara, anche se nessun tribunale si è ancora pronunciato in merito. L'art. 4(1)(61) del Codice Tributario definisce la combinazione di nome utente e password in base alla sua funzione, ovvero accesso, identificazione, riservatezza e protezione. Non descrive la sicurezza trasferibile. Conoscere una password non significa essere in possesso dell'account, e l'art. 373 non autorizza un fornitore esterno a trattenere in ostaggio la possibilità di accedere al portale SRC o alla propria banca per il pagamento di commissioni. L'accesso alla banca, in ogni caso, dipende dalla propria autorizzazione e dalle regole della banca, piuttosto che da un diritto legale generale. Laddove il fornitore abbia utilizzato il proprio certificato personale, la consegna significa revocare o sostituire tale autorizzazione, non consegnare le credenziali private di qualcuno: la Legge sul Documento Elettronico e sulla Firma Digitale Elettronica collega una firma a un firmatario identificato e prevede la cessazione del certificato su richiesta scritta autorizzata (artt. 2 e 16(1)). Un token fisico è una questione di proprietà separata, e detenere il token non è la stessa cosa che detenere l'autorità che lo sottende.

Se un fornitore trattiene delle somme, chiedete un elenco dettagliato con la relativa base giuridica per ogni voce. La risposta varia a seconda della voce:

  • Le tue creazioni originali. La proprietà è il punto di partenza per la restituzione, ma non esclude in modo definitivo la ritenzione. Il fornitore deve stabilire le condizioni di cui all'art. 373 e disciplinare qualsiasi clausola contraria nel contratto.
  • Libri mastri statutari, registri e documentazione contabile completa. Definirli "prodotto del lavoro" non risolve la questione. Ciò che conta è la loro funzione statutaria e ciò che l'incarico si era impegnato a realizzare; la sola paternità dell'opera non è sufficiente.
  • Esportazione di dati esistenti e di routine. Non è stato individuato alcun diritto di pegno legalmente riconosciuto. Esaminate gli obblighi concordati in materia di accesso e esportazione dei dati, separatamente dalla proprietà del software.
  • Note interne, modelli, strumenti proprietari e licenze software. Potresti non avere alcun diritto a questi beni. Rifiutarsi di trasferire il materiale del fornitore è diverso dal trattenere la propria proprietà come garanzia.
  • Opere incompiute o commissionate separatamente. Le condizioni di pagamento e i diritti di sospensione contrattuale sono soggetti ad analisi separata e non si applicano ai documenti originali già forniti o agli accessi già in vostro possesso.

Si tratta di applicazioni del quadro normativo piuttosto che di posizioni confermate da una sentenza armena, e un dipendente che lascia l'azienda non può presumere che l'estensione da imprenditore a imprenditore di cui all'art. 373(2) si applichi semplicemente perché il datore di lavoro è una società. Il fatto che le commissioni rimangano non pagate non è, di per sé, una risposta a nessuna di queste questioni.

Ciò che è certo è dove risiede il potere contrattuale. L'autorità SRC appartiene al contribuente e il mandato bancario al titolare del conto, quindi un'azienda che controlla ancora il proprio account amministratore e il proprio rapporto bancario può ricostruire l'accesso senza la collaborazione del fornitore uscente. La cronologia contabile è la parte che non può essere ricostruita dall'esterno, ed è per questo che l'esportazione avviene prima della notifica.

La Camera dei Revisori dei Conti e dei Commercialisti Esperti gestisce un meccanismo disciplinare ai sensi della Legge sulla Regolamentazione e la Vigilanza Pubblica sulla Contabilità e la Revisione dei Conti (Artt. 17(1)(1) e da 28 a 34) e della Decisione del Consiglio 34-L. Non è chiaro nei documenti pubblicati se tale meccanismo si applichi anche a contabili o amministratori aziendali non iscritti alla Camera, pertanto è opportuno verificare la procedura di reclamo specifica per il professionista in questione prima di farvi affidamento.

Hai bisogno di aiuto per il passaggio di consegne tra un contabile o un amministratore?

Raccontaci la tua situazione e ti risponderemo entro 1 giorno lavorativo.

Ottieni una consulenza gratuita

Domande frequenti

Cosa succede se il contabile uscente si rifiuta di consegnare le credenziali di accesso a SRC?
Le credenziali non devono essere cedute in nessun caso. L'Ordinanza 120-N attribuisce la responsabilità della sicurezza delle credenziali al contribuente e la procedura corretta consiste nel disattivare l'autorizzazione dell'utente uscente tramite l'account amministratore aziendale e rilasciare nuove credenziali al contabile subentrante. Qualora l'azienda non riesca ad accedere a un account amministratore, le linee guida pubblicate dall'SRC non confermano se il solo sistema online risolva il caso di blocco dell'account; pertanto, è necessario verificare la situazione direttamente con l'SRC.
L'azienda può essere penalizzata per un'interruzione nella presentazione dei documenti causata dalla transizione?
Sì. L'obbligo di legge ricade sulla società e sul responsabile del suo organo esecutivo, quindi la mancata presentazione di una dichiarazione rappresenta un rischio per la società, indipendentemente dal fornitore di servizi in carica al momento della mancata presentazione. Gli importi dipendono dalla specifica dichiarazione e dalla durata del ritardo, e sono stabiliti dal Codice Tributario.
Quanto tempo richiede un passaggio di consegne senza intoppi?
Le uniche scadenze fisse sono quelle dell'SRC: notifica immediata della modifica della persona autorizzata ai sensi della clausola 21(2) e notifica scritta entro un giorno in caso di modifica del certificato di firma elettronica o dei dati del registro fiscale unificato ai sensi della clausola 21(3). I tempi di elaborazione bancaria sono stabiliti da ciascuna banca e non sono fissati per legge, e l'esportazione dei dati dipende dalla collaborazione del fornitore di servizi di esportazione, quindi è opportuno pianificare la sequenza in base al calendario di rendicontazione piuttosto che in base a una data obiettivo.
Il nuovo contabile eredita l'autorizzazione SRC del precedente contabile?
No. L'autorizzazione è associata a una persona e il nuovo contabile viene registrato come utente separato con le proprie autorizzazioni. Riutilizzare l'account utente precedente impedisce all'azienda di dimostrare chi ha presentato cosa e lascia in circolazione credenziali che si era già impegnata a proteggere.
Il cambio di commercialista richiede la presentazione di una domanda al Registro di Stato?
Solo quando cambia anche un fatto registrabile separatamente. Un contabile esterno a cui è stata conferita l'autorità di firma bancaria è una persona autorizzata e tale status è al di sotto della soglia del 20% di voto o capitale che definisce la titolarità effettiva ai sensi dell'art. 3(1)(14) e (15) della legge AML/CFT. Se l'amministratore uscente era il direttore registrato, la registrazione deve avvenire prima, perché la banca lavorerà sulla base dell'estratto aggiornato.
Abbiamo bisogno di una procura autenticata da un notaio per il nuovo commercialista?
Per il portale SRC, nessuna fonte pubblicata richiede l'autenticazione notarile dell'autorizzazione del Codice Civile utilizzata per un contabile non amministratore, e nessuna fonte conferma esplicitamente che una semplice autorizzazione sia sufficiente in ogni caso. Le banche rappresentano un caso a parte e stabiliscono le proprie regole, alcune delle quali richiedono delibere autenticate o procure apostillate per i firmatari stranieri. Confermare il modulo con l'istituto prima che venga fissata la data di consegna.
Per quanto tempo dobbiamo conservare la documentazione restituita dal contabile uscente?
I documenti contabili, i registri, i bilanci e i dati contabili elettronici hanno una durata minima di cinque anni ai sensi dell'art. 16(1) della Legge sulla Contabilità, e i documenti di supporto alla base imponibile hanno una durata di cinque anni dal periodo di riferimento ai sensi dell'art. 33(1)(5) del Codice Tributario. I registri del lavoro durano molto più a lungo dei registri contabili ai sensi della Decisione del Governo 397-N, ma 50 anni non è una regola generale e le eccezioni sono i casi ordinari. Gli atti giuridici individuali sui rapporti di lavoro (punto 4(1)), i fascicoli personali dei dipendenti del settore privato (punto 111(2)), i registri dei fascicoli personali (punto 112) e i registri dei libri contabili del lavoro (punto 115) hanno tutti una durata di 50 anni. Anche i contratti di lavoro hanno una durata di 50 anni ai sensi del punto 109, ma la nota a tale punto la riduce a 5 anni in cui esistono ordini di assunzione e licenziamento. I registri di impiego stessi si trovano all'interno del fascicolo personale al punto 111, non al punto 115, e il punto 111 prevede le proprie eccezioni: i fascicoli personali dei dipendenti di un'organizzazione liquidata sono non trattenuto affatto dove esistono ordini di assunzione e di licenziamento; vengono conservati i fascicoli dei capi degli organi statali e dei titolari delle più alte onorificenze e titoli statali permanentemente; e la voce relativa agli ex dipendenti pubblici e giudiziari esclude espressamente il registro dei rapporti di lavoro dai suoi 50 anni. Il conteggio non inizia nemmeno dal licenziamento: ai sensi del paragrafo 2(4) inizia un periodo di conservazione 1° gennaio dell'anno successivo alla creazione del documentoe il paragrafo 2(5) applica gli stessi periodi ai documenti elettronici. Un punto relativo all'ambito di applicazione è facile da non notare: il paragrafo 2(2) applica la decisione ai documenti generati da altre persone giuridiche e imprenditori individuali nei casi previsti dalla leggePertanto, un datore di lavoro privato dovrebbe accertarsi di quali elementi la legge gli imponga effettivamente, anziché presumere che l'intero schema sia applicabile. Il cambio di fornitore non fa ripartire nessuno di questi periodi.
Il cambio di società di contabilità comporta l'obbligo di effettuare un inventario dei beni?
Il cambio di società di per sé non è un fattore scatenante elencato. L'Ordinanza n. 102 del Ministero delle Finanze del 2 giugno 2000, clausole 1.5(e) e 1.6(e), subordina il requisito al cambio della persona materialmente responsabile e lo limita ai beni trasferiti. Qualora la persona che lascia l'azienda avesse la custodia personale di denaro contante, azioni o altri beni, l'inventario è obbligatorio.

Ultimo aggiornamento: 22 settembre 2026


Scelto da clienti di 97 paesi

4.9★ media su Google Reviews

Y. Xu

Tutto è stato fantastico, apprezzo molto l'alta qualità del servizio offerto dal vostro studio. Il risultato è stato ottimo e sono soddisfatto. Tutti gli avvocati sono professionali e molto disponibili. Grazie mille per i vostri servizi. Darò 5 stelle per tutto.

Jackson C.

Io e la mia famiglia vorremmo esprimere la nostra più profonda gratitudine ad Arman e al team per il supporto reattivo e professionale durante tutto il percorso. Nonostante la situazione imprevista, Arman ci ha aiutato a seguire i nostri casi e a fornirci aggiornamenti regolari. Grazie.

Simon C.

Tutto era esattamente come descritto. Servizi legali pratici, convenienti e affidabili per qualsiasi lavoro legale nella Repubblica di Armenia. La mia esperienza a lungo termine con questo team è stata positiva e sono felice di consigliarli per i servizi legali personali. Rispondono prontamente alle comunicazioni e le loro competenze linguistiche in inglese/armeno sono di livello professionale. Utilizzerò di nuovo i servizi per qualsiasi problema che avrò.

Ottieni una consulenza gratuita
Raccontaci la tua situazione e ti risponderemo entro 1 giorno lavorativo con un chiaro piano d'azione.

Le tue informazioni sono protette. Non condivideremo mai i tuoi dati con terze parti.

>