Modifiche alla legge sulla sicurezza del lavoro in Georgia

Lavori in Georgia

Il 1° settembre 2019 è entrata in vigore la legge compressa in materia di Sicurezza del Lavoro n Georgia entrato in vigore. La legge si riferisce non solo alle professioni lavorative pericolose, pesanti e rischiose, ma a tutti i settori dell'impresa economica in tutta la Georgia. D'ora in poi, i dipendenti locali, così come i dipendenti stranieri, avranno posti di lavoro garantiti in Georgia a questo riguardo. Inoltre, la legge ora riguarda tutti i settori dell'attività economica, compresi i rapporti di lavoro regolati dalla Legge organica della Georgia, dal Codice del lavoro della Georgia e dalla Legge della Georgia sul servizio civile.

Gli emendamenti miravano a delineare le condizioni chiave della sicurezza del lavoro e le politiche generali delle azioni precauzionali dominanti sul posto di lavoro. Il suo scopo è limitare le violazioni delle norme sulla sicurezza del lavoro e garantire l'installazione e il controllo degli standard di sicurezza sul lavoro. Le modifiche legislative prevedono la formulazione e il funzionamento di un sistema di strumenti pratici di lavoro per l'applicazione e l'ispezione.

Requisiti 

È adesso obbligo dei datori di lavoro di nominare o chiamare un esperto accreditato in materia di sicurezza del lavoro presso la propria azienda per assicurarsi che rispettino gli standard di sicurezza sul lavoro.

 Il sito web dell'Ispettorato del lavoro fornisce informazioni sul numero di specialisti in sicurezza del lavoro che un datore di lavoro dovrebbe essere obbligato ad avere, dato il numero di dipendenti del datore di lavoro. I requisiti sono:
  • < 20 dipendenti – il datore di lavoro si assume le responsabilità di uno specialista in sicurezza del lavoro
  • 20-100 dipendenti – almeno uno specialista in sicurezza del lavoro
  • > 100 dipendenti – almeno due specialisti in sicurezza del lavoro

"Lo specialista in sicurezza del lavoro deve sottoporsi ad un programma di accreditamento pertinente", si legge sul sito web dell'Ispettorato del lavoro.

La legge afferma che il decreto dell'ispettorato del lavoro è stato ampliato e l'ispettore del lavoro è ora autorizzato a ispezionare qualsiasi luogo di lavoro in qualsiasi momento, senza preavviso.

Fino al 1 settembre 2019, un ufficio di vigilanza aveva il diritto di gestire le azioni commerciali, compresa l'adesione all'impresa, l'inchiesta sui documenti, l'esclusione dell'esecuzione dell'impresa, il sigillo della proprietà, il controllo dell'impresa, il monitoraggio della qualità dei beni prodotti, ma solo sulla base su mandato emesso da un giudice. D'ora in poi, l'ispettore del lavoro ha il diritto di controllare qualsiasi spazio di lavoro soggetto ad indagine, in qualsiasi momento del giorno e della notte, per garantire l'effettiva attuazione e applicazione delle norme di sicurezza sul lavoro.

sanzioni

Chi tenta di impedire all'organismo di vigilanza di effettuare l'ispezione dovrà pagare una multa fino a 4,000 lari per un privato e fino a 14,000 lari per una persona designata come contribuente IVA.

I dipendenti sono autorizzati, tra l'altro, a richiedere ed accettare il risarcimento dei danni subiti sul lavoro, compresi gli infortuni derivanti da malattie professionali.

Il Parlamento georgiano ha adottato una legge sulla sicurezza del lavoro in terza e ultima lettura il 7 marzo 2018. La legge stabilisce che le sanzioni per la violazione delle norme di sicurezza sono state inasprite e le multe sono state aumentate da 100 a 50,000 GEL. 

Per ulteriori informazioni sul permesso di soggiorno lavorativo basato sui lavori in Georgia, visitare nella nostra pagina internet.


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