Autorizações de trabalho na Armênia
Obtenha autorização de trabalho para funcionários estrangeiros na Armênia — desde vistos de trabalho patrocinados pelo empregador até o registro simplificado na União Econômica Eurasiática (UEE). Nós cuidamos de todo o processo legal para que sua equipe possa começar a trabalhar.
Anos de experiência
Casos tratados
Nacionalidades atendidas
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| Quem precisa de uma autorização de trabalho? | A maioria dos estrangeiros não armênios e não pertencentes à UEEA |
| Quem pode se candidatar? | O empregador apresenta o pedido. |
| Tempo de Processamento | Aproximadamente 2 meses (NSS + Serviço de Migração) |
| Taxa do governo | AMD 105,000 (aproximadamente USD 266) |
| Duração da Permissão | 1 ano, renovável |
| Data chave da reforma | 1º de novembro de 2026 — nova lei de imigração |
A Armênia se tornou um dos destinos de emprego mais acessíveis na região da Eurásia, com um processo de autorização de trabalho simplificado e isenções generosas para muitas categorias de trabalhadores estrangeiros. No entanto, possuir um visto válido por si só não garante o direito de trabalhar — a maioria dos estrangeiros precisa de uma autorização de trabalho para poder ser empregada legalmente.
O empregador submete o pedido de autorização de trabalho e, após a aprovação, o funcionário estrangeiro recebe um cartão combinado de trabalho e residência — um único documento de plástico que serve tanto como autorização de trabalho quanto como autorização de residência temporária, válida por até um ano. A autorização é emitida diretamente para o indivíduo.
Este guia abrange tudo o que você precisa saber sobre como obter autorização de trabalho na Armênia: quem precisa de uma permissão, quem está isento, o processo de solicitação, os documentos necessários, os procedimentos para cidadãos da UEEA e as principais mudanças que entrarão em vigor em 1º de novembro de 2026. Para tópicos mais amplos sobre emprego — contratos, folha de pagamento, rescisão e condições de trabalho — consulte nosso guia. Guia de Conformidade Trabalhista e de Emprego.
Quem precisa de uma autorização de trabalho?
Seu funcionário precisa de uma autorização de trabalho?
O funcionário é cidadão armênio?
SIM → Não é necessária autorização
O funcionário é de um país da UEEA? (Rússia, Bielorrússia, Cazaquistão, Quirguistão)
SIM → Não é necessária autorização
O funcionário possui residência permanente ou especial?
SIM → Não é necessária autorização
Existe alguma outra isenção aplicável? (ver tabela abaixo)
SIM → Não é necessária autorização
Nenhuma das acima?
É necessário visto de trabalho → O empregador deve fazer a solicitação.
Isenções de Permissão de Trabalho: Situação Atual vs. Novembro de 2026
A legislação armênia prevê atualmente uma ampla lista de isenções da exigência de autorização de trabalho. No entanto, as reformas de novembro de 2026 restringem significativamente essa lista. A tabela abaixo mostra a situação de cada categoria sob as regras atuais e as futuras.
| Categoria | Atual | Pós-novembro de 2026 | Notas |
|---|---|---|---|
| cidadãos da UEEA | ✅ Isento | ✅ Isento | Protegido pelo Tratado da UEEA (Artigo 97). Também isento de quotas. Consulte Seção da UEEA. |
| Residentes permanentes | ✅ Isento | ✅ Isento | |
| titulares de residência especial | ✅ Isento | ❌ Abolido | O estatuto de residência especial foi descontinuado. Os titulares atuais mantêm seus direitos até o vencimento. |
| Familiar de cidadão ou residente armênio | ✅ Isento | ✅ Isento | Pós-novembro: restrito a cônjuge, pais e filhos apenas (irmãos e avós excluídos). |
| Armênios étnicos (residência temporária) | ✅ Isento | ✅ Isento | |
| Estudantes | ✅ Isento | ⚠️ Alterado | Atualmente, a isenção é válida durante os estudos e por um ano após a graduação. Após novembro: os estudantes continuam isentos (isenção ampliada para incluir educação não formal e atividades de inovação), mas a isenção de um ano após a graduação foi removida. Estudantes de intercâmbio durante as férias mantêm a isenção separadamente. |
| Empreendedores (residência temporária) | - | ✅ Recém-isento | Quem possui residência temporária para atividade empreendedora pode trabalhar sem autorização de trabalho. |
| Proprietários e executivos de empresas | ✅ Isento | ❌ Removido | Fundadores e diretores executivos de empresas com investimento estrangeiro perdem sua isenção geral. |
| Equipe da filial e do escritório de representação | ✅ Isento | ❌ Removido | Os funcionários estrangeiros de filiais e escritórios de representação na Armênia perdem sua isenção. |
| Especialistas estrangeiros (maquinaria/treinamento) | ✅ Isento | ❌ Removido | Os especialistas enviados para instalar ou reparar equipamentos, ou para treinar funcionários locais, perdem sua isenção. |
| Palestrantes, professores, trabalhadores científicos | ✅ Isento | ❌ Removido | Os funcionários acadêmicos e educacionais convidados, incluindo os gestores das instituições, perdem sua isenção. |
| Estrangeiros altamente qualificados | ✅ Isento | ❌ Removido | Aqueles que atendem aos critérios de qualificação estabelecidos pelo governo perdem sua isenção geral. |
| Atletas profissionais | ✅ Isento | ❌ Removido | Atletas profissionais com contratos de atividades esportivas perdem sua isenção. |
| Membros da família da equipe diplomática | ✅ Isento | ✅ Isento | Em regime de reciprocidade. |
| Artistas e intérpretes | ✅ Isento | ✅ Isento | Cinema, teatro, turnês de shows — incluindo equipe administrativa e técnica. |
| Mídia estrangeira credenciada | ✅ Isento | ✅ Isento | |
| Refugiados e requerentes de asilo | ✅ Isento | ✅ Isento | |
| Profissionais de emergência, agentes da lei, vítimas de tráfico humano, armênios étnicos (emergência), condenados/detentos | ✅ Isento | ✅ Isento | Mantido na nova lei. |
As linhas destacadas indicam as categorias que perderão sua isenção após 1º de novembro de 2026.
Notas importantes sobre conformidade para trabalhadores isentos: Mesmo as categorias isentas não estão totalmente livres de requisitos administrativos. Os empregadores ainda devem registrar o contrato de trabalho por meio da plataforma eletrônica (workpermit.am) para todos os trabalhadores estrangeiros, incluindo aqueles isentos da própria autorização de trabalho (Art. 23.2). Além disso, para certas categorias isentas, é necessário obter uma conclusão formal da autoridade governamental competente confirmando que o trabalhador se qualifica para a isenção (Art. 23.3) — a isenção nem sempre é automática. Estrangeiros com residência temporária com base em um contrato de trabalho voluntário também estão atualmente isentos (Art. 15.1.զ.1).
Se você não tiver certeza se sua situação se qualifica para uma isenção ou quais formalidades são necessárias, entre em contato conosco em busca de orientação.
Processo de Solicitação de Permissão de Trabalho
O empregador submete o pedido de autorização de trabalho através da plataforma online do Serviço de Migração e Cidadania (OVIR). permissão de trabalho.amO processo envolve uma avaliação do mercado de trabalho, uma verificação de segurança nacional e uma análise pelo Serviço de Migração. Todos os documentos — tanto as informações do empregador quanto as do empregado — são enviados pelo empregador por meio da plataforma.
Registros de empregadores
Crie uma conta empresarial no workpermit.am (requer assinatura eletrônica do executivo) e publique a vaga de emprego.
Análise do mercado de trabalho
O Ministério avalia se a vaga pode ser preenchida por trabalhadores armênios. O empregador poderá precisar entrevistar candidatos locais.
Revisão de segurança
O Serviço de Segurança Nacional realiza uma verificação de antecedentes e uma entrevista (aproximadamente 15 dias úteis).
Decisão do Serviço de Migração
O Serviço de Migração analisa e emite o cartão combinado de trabalho e residência (em cerca de 15 dias úteis).
Contrato assinado
O empregado e o empregador assinam o contrato de trabalho dentro de dias úteis 15 de aprovação da autorização. A falta de assinatura pode invalidar o estatuto de residente. O empregador deve então carregar o contrato na plataforma dentro de 10 dias úteis.
O tempo total de processamento é de aproximadamente 2 mesesPlaneje com antecedência a integração de funcionários internacionais — inicie o processo bem antes da data de início prevista para o funcionário.
Motivos para Recusa
Um pedido de autorização de trabalho pode ser recusado se:
• O cargo exige cidadania armênia por lei.
• Os documentos ou informações apresentados são falsificados.
• O empregador já violou anteriormente as regras de contratação de estrangeiros.
• Existem preocupações com a segurança nacional
Documentos requeridos
O empregador submete todos os documentos através da plataforma workpermit.am:
✅ Uma foto tamanho passaporte (3×4 cm)
✅ Documentos de registro da empresa
✅ Descrição da vaga e condições de emprego
✅ Informações salariais
✅ Carta de compromisso para assinatura de contrato de trabalho
✅ Documentos de formação ou qualificação com apostila (se disponível)
✅ Número de Segurança Social Arménio do funcionário (SSN)
✅ Comprovante de pagamento da taxa governamental (AMD 105,000)
Honorários e Requisitos Salariais
| item | Valor | Notas |
|---|---|---|
| Taxa governamental | AMD 105,000 (aproximadamente USD 266) | Abrange o cartão combinado de trabalho e residência. O valor aumentará para AMD 150,000 em 1º de janeiro de 2027. |
| Salário mínimo | AMD 75,000/mês líquido (~USD 190) | Para emprego em tempo integral. |
| Plataforma | permissão de trabalho.am | Todas as candidaturas devem ser submetidas eletronicamente. |
Requisitos do contrato de trabalho
A autorização de trabalho especifica o cargo e o empregador (Art. 24.4). Embora o cartão de residência seja emitido para o indivíduo, a autorização de trabalho subjacente está vinculada ao cargo e ao empregador específicos indicados no requerimento. O contrato de trabalho deve ser celebrado de acordo com a legislação trabalhista armênia e deve incluir disposições que abranjam o transporte do trabalhador estrangeiro de e para a Armênia, previdência social e seguro, acomodação, providências de registro de endereço e providências de retorno para o trabalhador e seus familiares acompanhantes (Art. 27.1). Para mais informações sobre os requisitos do contrato de trabalho, consulte nosso [link para o documento/documento/referência]. Guia de Conformidade Trabalhista.
Mudando de emprego
Se o contrato de um funcionário for rescindido antes do vencimento da autorização, o Serviço de Migração e Cidadania (Migration and Citizenship Service - MCS) monitora a situação por meio dos registros de retenção do imposto de renda. Quando o MCS identifica que as retenções em nome do funcionário cessaram, pode cancelar a autorização. Nesse caso, o funcionário precisaria encontrar um novo empregador e passar por um novo processo de solicitação.
Sob o Reformas de novembro de 2026Isso é formalizado: o funcionário terá 15 dias úteis Para celebrar um novo contrato de trabalho após a rescisão. Caso nenhum novo contrato seja assinado dentro desse prazo, o status de residência poderá ser invalidado.
Cidadãos da UEEA: Cadastro Simplificado
Os cidadãos dos estados membros da UEEA — Rússia, Bielorrússia, Cazaquistão e Quirguistão — são totalmente isento Os cidadãos da UEEA estão isentos dos requisitos de autorização de trabalho previstos no Artigo 97 do Tratado da UEEA. Não podem ser sujeitos a testes de mercado de trabalho, quotas de emprego ou quaisquer outras restrições de proteção laboral internas. Esta proteção do tratado permanece em pleno vigor após novembro de 2026 — os cidadãos da UEEA estão explicitamente isentos do novo sistema de quotas.
Em vez de uma autorização de trabalho, os cidadãos da UEEA que planeiam ficar e trabalhar na Arménia a longo prazo recebem um Certificado de Residência Legal — um registo administrativo simplificado. O trabalhador candidata-se individualmente através da secção EAEU do workpermit.am (o empregador deve estar registado na plataforma, mas é o trabalhador quem submete o pedido).
| Detalhe | Sistema atual |
|---|---|
| Fee | Gratuito (sem taxas governamentais). Após novembro de 2026: AMD 30,000. |
| Formato | Cartão de plástico. Após novembro de 2026: cartão biométrico (impressões digitais obrigatórias, coleta presencial). |
| Validade | Duração do contrato de trabalho (máximo de 1 ano). Renovável. |
| Tempo de processamento | Aproximadamente 2 meses via workpermit.am. |
| Documentos necessários | Passaporte (cópia digitalizada), uma foto (3.5×4.5 cm), número de segurança social armênio, contrato de trabalho assinado. Não é necessária tradução juramentada. |
| Membros da família | Pais, cônjuge e filhos podem obter certificados derivados com direitos de trabalho independentes — sem necessidade de autorização de trabalho separada. Não é necessária apostila para documentos civis da CEI (Convenção de Minsk de 1993). |
Cidadãos russos: Opção de registro de endereço
Os cidadãos russos beneficiam de maior flexibilidade ao abrigo de um acordo bilateral com a Arménia. Para estadias inferiores a 180 dias num ano civil, os cidadãos russos podem legalizar a sua presença através de registro de endereço Sozinho — sem obter o Certificado de Residência Legal formal. Combinado com um número de segurança social armênio, isso é suficiente para assinar um contrato de trabalho e começar a trabalhar imediatamente.
Caso a permanência do cidadão russo ultrapasse 180 dias, ele deverá solicitar o Certificado formal por meio do site workpermit.am para manter seu status legal.
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O que vai mudar em novembro de 2026
A nova Lei de Estrangeiros da Armênia, adotada em 20 de janeiro de 2026, introduz as mudanças mais significativas na autorização de trabalho em mais de uma década. As reformas entram em vigor em 1 de novembro de 2026 , com algumas alterações de taxas a partir de 1º de janeiro de 2027.
Teste do Mercado de Trabalho Abolido
Substituído por um sistema anual de cotas governamentaisO governo estabelece limites anuais para os vistos de residência por tipo e categoria. Quando a quota é preenchida, novos pedidos são recusados até o próximo período.
Novo visto de entrada para trabalho
Nacionais que necessitam de visto É necessário obter um visto de trabalho antes de viajar para a Armênia para trabalhar. Válido por até 120 dias, entrada única ou múltipla, não prorrogável, uma vez por ano civil. Taxa: AMD 15,000 (válido a partir de 1º de janeiro de 2027).
Nacionais isentos de visto não serão afetados.
Cidadãos de países isentos de visto (incluindo os Estados Unidos, Estados-membros da UE, e muitos outros) ainda podem entrar na Armênia sem visto de trabalho e solicitar autorizações de residência com base no trabalho estando dentro do país.
Isenções reduzidas
Proprietários de empresas, funcionários de filiais/escritórios de representação, especialistas estrangeiros, palestrantes, estrangeiros altamente qualificados e atletas profissionais. perder a isenção da autorização de trabalhoEmpreendedores com residência temporária agora estão isentos. Veja o Tabela de comparação.
Plataforma Eletrônica Unificada
Todos os processos de residência passam a ser realizados em uma única plataforma digital, substituindo o workpermit.am e os processos presenciais do Serviço de Migração e Cidadania (OVIR). Verificações automatizadas entre órgãos governamentais.
Cartões biométricos e aumento de taxas
Todos os titulares de autorização devem comparecer. pessoalmente na Armênia para impressões digitais e assinatura eletrônica. A taxa de autorização de trabalho aumenta para AMD 150,000 A partir de 1º de janeiro de 2027. Certificado da UEEA: AMD 30,000 (atualmente gratuito).
Novas categorias de residências
A lei cria novos artigos específicos para residência com base em: estudo e pesquisa (Art. 29.3), atividade empresarial (Art. 29.4), laços familiares ou étnicos armênios (Art. 29.5), investimento (Art. 29.6) e serviços excepcionais prestados à Armênia (Art. 29.7). Estes artigos oferecem caminhos estruturados além da residência baseada em emprego. Saiba mais sobre autorizações de residência.
Penalidades por não conformidade
| Violação | final |
|---|---|
| Trabalhar sem autorização de trabalho | AMD 100,000–150,000 (~USD 253–380) |
| Ultrapassar o período de permanência autorizado pelo visto ou violar o status imigratório. | AMD 50,000–100,000 (~USD 127–253) |
| O empregador não fornece a vaga após a emissão da autorização. | O empregador pode ser responsabilizado pelas despesas de viagem de retorno do funcionário, despesas de estadia e transporte de pertences pessoais do funcionário e de seus familiares acompanhantes. |
| Contratar um estrangeiro sem usar a plataforma eletrônica | As violações são comunicadas à polícia e ao Serviço de Migração. Os casos suspeitos de tráfico ou exploração são encaminhados às autoridades. |
| Falecimento de funcionário durante o período de trabalho | Se um funcionário estrangeiro falecer durante o período contratual por motivos relacionados ao trabalho, o empregador arcará com os custos de transporte do corpo para o país de origem. |
Perguntas frequentes
Quanto tempo demora para obter uma autorização de trabalho na Armênia?
Uma empresa estrangeira pode patrocinar uma autorização de trabalho sem uma entidade local?
Os cidadãos da UEEA precisam de autorização de trabalho?
Estrangeiros podem trabalhar remotamente para uma empresa estrangeira na Armênia?
Preciso sair da Armênia para solicitar uma autorização de trabalho?
O que acontece se meu funcionário mudar de emprego?
Um titular de autorização de trabalho pode obter residência permanente?
Que mudanças estão previstas para novembro de 2026?
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